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Les travailleurs d'Amazon dans un entrepôt au Royaume-Uni voteront sur la reconnaissance syndicale en juillet
information fournie par Reuters 19/06/2024 à 13:15

((Traduction automatisée par Reuters, veuillez consulter la clause de non-responsabilité https://bit.ly/rtrsauto)) par James Davey

Les travailleurs d'Amazon dans un entrepôt en Grande-Bretagne se sont rapprochés d'une éventuelle reconnaissance syndicale avec le début d'un processus de vote, où un "oui" obligerait l'entreprise américaine à négocier les conditions de travail avec un syndicat pour la première fois en dehors des États-Unis.

Le syndicat GMB a déclaré mercredi que plus de 3 000 travailleurs d'Amazon AMZN.O sur le site de Coventry, dans le centre de l'Angleterre, prendraient part à un processus d'un mois, qui comprend un vote supervisé par le Comité central d'arbitrage, un organisme indépendant doté de pouvoirs statutaires.

Les travailleurs de Coventry sont impliqués dans un conflit sur les salaires et la reconnaissance syndicale depuis plus d'un an , et ont mené de nombreuses grèves.

"Les travailleurs d'Amazon à Coventry ont rejeté les tentatives d'Amazon de démanteler leur syndicat. Au lieu de cela, ils se sont levés pour être comptés et ont exigé la possibilité de voter sur la reconnaissance syndicale", a déclaré Amanda Gearing, organisatrice principale pour le GMB.

Le géant du commerce de détail et de la technologie s'est toujours opposé à la syndicalisation, mais en 2022, les travailleurs de l'un de ses entrepôts new-yorkais ont contraint l'entreprise à reconnaître pour la première fois un syndicat aux États-Unis.

Si les travailleurs de Coventry votent en faveur de la reconnaissance syndicale, Amazon sera tenu de négocier les conditions de travail et de rémunération.

Le GMB a indiqué que les réunions sur le lieu de travail concernant le scrutin débuteraient mercredi et que le vote aurait lieu le 8 juillet. Le résultat sera annoncé après le 15 juillet.

Amazon a toujours préféré résoudre les problèmes avec ses employés directement plutôt que par l'intermédiaire des syndicats.

"Nos employés ont le choix d'adhérer ou non à un syndicat. Ils l'ont toujours fait", a déclaré un porte-parole d'Amazon.

"Au sein d'Amazon, nous accordons une grande importance aux conversations quotidiennes et à l'engagement de nos employés. Cela fait partie intégrante de notre culture d'entreprise. Nous apprécions cette relation directe et nos employés l'apprécient aussi"

Amazon emploie environ 75 000 personnes au Royaume-Uni, ce qui en fait l'un des dix premiers employeurs du secteur privé du pays.

Le parti travailliste britannique, qui, selon les sondages, devrait remporter les élections du 4 juillet et mettre fin à 14 ans de règne conservateur, a promis d'accorder plus de droits aux travailleurs et plus de pouvoir aux syndicats.

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